1. Nguồn gốc của ngày lễ Lao động
Nguồn gốc của ngày lễ Lao động của Trung Quốc có thể bắt nguồn từ ngày 1 tháng 5 năm 1920, khi cuộc biểu tình Ngày tháng Năm đầu tiên diễn ra ở Trung Quốc. Cuộc biểu tình do Liên đoàn Lao động Trung Quốc tổ chức nhằm mục đích thúc đẩy quyền của người lao động và cải thiện điều kiện làm việc của họ. Kể từ đó, ngày 1 tháng 5 được kỷ niệm là Ngày Quốc tế Lao động trên toàn thế giới và Trung Quốc đã chỉ định ngày này là ngày chính thức. Năm 1949, sau khi thành lập nước Cộng hòa Nhân dân Trung Hoa, chính phủ Trung Quốc tuyên bố ngày 1 tháng 5 là ngày nghỉ lễ toàn quốc, cho phép người lao động có một ngày nghỉ và ăn mừng thành tích của mình. Trong cuộc Cách mạng Văn hóa từ năm 1966 đến năm 1976, ngày lễ đã bị đình chỉ do quan điểm tư tưởng của chính phủ chống lại bất cứ điều gì được coi là tư sản. Tuy nhiên, sau cuộc cải cách năm 1978, ngày lễ đã được phục hồi và bắt đầu được công nhận nhiều hơn. Ngày nay, kỳ nghỉ Ngày Lao động của Trung Quốc kéo dài ba ngày từ ngày 1 tháng 5 đến ngày 3 tháng 5 và là một trong những khoảng thời gian du lịch bận rộn nhất trong năm. Nhiều người tận dụng thời gian nghỉ phép để đi du lịch hoặc dành thời gian cho gia đình. Nhìn chung, ngày lễ Lao động của Trung Quốc không chỉ là ngày kỷ niệm những đóng góp của người lao động mà còn là lời nhắc nhở về tầm quan trọng của việc tiếp tục cải thiện điều kiện làm việc và bảo vệ người lao động. 'quyền.